MANAJEMEN PENGELOLAAN SUMBER DAYA INSANI DI PONDOK PESANTREN MIFTAHUL KHOIR PATI MELALUI BIDANG KEWIRAUSAHAAN BUDIDAYA IKAN KOI

ANGGRAENI, PUTRI (2022) MANAJEMEN PENGELOLAAN SUMBER DAYA INSANI DI PONDOK PESANTREN MIFTAHUL KHOIR PATI MELALUI BIDANG KEWIRAUSAHAAN BUDIDAYA IKAN KOI. [UNSPECIFIED]

Text PUTRI_REVISI SKRIPSI_NEW.pdf Download (3MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana manajemen pengelolaan sumber daya insani di Pondok Pesantren Miftahul Khoir Melalui Bidang Kewirausahaan Budidaya Ikan Koi. Jenis penelitian ini adalah jenis penelitian kualitatif yang bersifat lapangan (field research) dengan pendekatan studi kasus. Sumber data diperoleh dari pengasuh, pengurus dan santri Pondok Pesantren Miftahul Khoir Pati. Metode pengumpulan data dengan menggunakan metode observasi, wawancara, dan dokumentasi. Teknik analisis data yang digunakan penelitian ini adalah reduksi data, penyajian data, dan penarikan kesimpulan. Pengecekan kebasahan data dengan menggunakan triangulasi. Hasil penelitian menunjukan bahwa (1) manajemen pengelolaan sumber daya insani di Pondok Pesantren Miftahul Khoir Pati berjalan sesuai dengan rencana dan tujuan didirikannya kewirausahaan budidaya ikan koi. Hal ini terbutki melalui perencanaan, pengorganisasian, pengarahan dan pengawasan yang dilakukan oleh pengasuh dan pengurus pesantren dengan memberikan tanggungjawab kepada santri untuk mengelola ikan koi sendiri disalah satu kolam ikan di pesantren. (2) Strategi pengelolaan sumber daya insani dilakukan dengan pengembangan kompetensi sumber daya insani melalui kegiatan budidaya ikan koi di pesantren yaitu dengan cara pengenalan dan praktek secara langsung, pemberian tanggungjawab, dan pemberian motivasi kepada santri. Tolok ukur keberhasilan kegiatan ini adalah ketika santri berhasil merawat ikan yang sakit.

Actions (login required)

View Item