PENGARUH KOMPENSASI BONUS, LEVERAGE DAN ISLAMIC SOCIAL REPORTING TERHADAP MANAJEMEN LABA DENGAN KINERJA KEUANGAN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA PERUSAHAAN YANG TERDAFTAR DI JAKARTA ISLAMIC INDEX (JII) 30 PERIODE 2018-2021

, Disna Hilda Rosita Putri (2023) PENGARUH KOMPENSASI BONUS, LEVERAGE DAN ISLAMIC SOCIAL REPORTING TERHADAP MANAJEMEN LABA DENGAN KINERJA KEUANGAN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA PERUSAHAAN YANG TERDAFTAR DI JAKARTA ISLAMIC INDEX (JII) 30 PERIODE 2018-2021. [["eprint_typename_skripsi" not defined]]

Text SKRIPSI DISNA HILDA ROSITA PUTRI.pdf Download (2MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh dari kompensasi bonus, leverage dan islamic social reporting terhadap manajemen laba dengan menambahkan kinerja keuangan sebagai variabel intervening. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif dengan menggunakan data sekunder yang diperoleh dari Bursa Efek Indonesia. Populasi penelitian ini adalah seluruh perusahaan yang terdaftar di Jakarta Islamic Index tahun 2018-2021. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini berdasarkan metode purposive sampling, yaitu 14 perusahaan yang terdaftar di Jakarta Islamic Index 30 tahun 2018-2021. Adapun kriteria penentuan sampel yaitu 1) Perusahaan terdaftar di Jakarta Islamic Index 30 selama periode 2018-2021, 2) Perusahaan menerbitkan laporan tahunan selama periode 2018-2021, 3) Perusahaan mempublikasikan laporan tanggung jawab sosialnya pada laporan tahunan, 4) Perusahaan memiliki data terkait dengan variabel yang digunakan. Teknik analisis data yang digunakan yaitu analisis regresi panel. Hasil dari penelitian menunjukkan bahwa kompensasi bonus, leverage dan islamic social reporting tidak berpengaruh terhadap manajemen laba dengan kinerja keuangan sebagai variabel intervening. Leverage berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja keuangan. Kinerja keuangan berpengaruh positif dan signifikan terhadap manajemen laba.

Actions (login required)

View Item