AZZAHRA, SHAFA (2023) Pengaruh Komitmen Organisasi, Kompetensi, dan Motivasi Kerja Islam Terhadap Kinerja Pegawai dengan Status Pegawai Sebagai Variabel Kontrol. Other thesis, IAIN SALATIGA.
![[img]](http://e-repository.perpus.uinsalatiga.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text
Shafa Azzahra-63040190089.pdf Download (1MB) |
Abstract
Azzahra, Shafa. 2023. Pengaruh Komitmen Organisasi, Kompetensi, dan Motivasi Kerja Islam terhadap Kinerja Pegawai dengan Status Pegawai sebagai variabel kontrol (Studi pada Dinas Tenaga Kerja Kabupaten Sragen). Skripsi, Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Islam, Program Studi S1 Manajemen Bisnis Syariah, UIN Salatiga. Pembimbing Mohammad Rofiuddin, M.Si. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Komitmen Organisasi, Kompetensi, dan Motivasi Kerja Islam terhadap Kinerja Pegawai dengan Status Pegawai sebagai variabel kontrol pada Dinas Tenaga Kerja Kabupaten Sragen. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan mengolah data primer melalui kuesioner yang diberikan pada pegawai dinas. Sampel dalam penelitian sebanyak 52 responden (sampel jenuh). Data yang diperoleh diolah dengan spss versi 19. Hasil penelitian menunjukkan: (1) komitmen organisasi berpengaruh negatif terhadap kinerja pegawai, (2) kompetensi berpengaruh positif signifikan terhadap kinerja pegawai, (3) motivasi kerja islam berpengaruh positif signifikan terhadap kinerja pegawai. Kata kunci: komitmen organisasi, kompetensi, motivasi kerja Islam, kinerja pegawai
| Item Type: | Thesis (Other) |
|---|---|
| Subjects: | Agama > Manajemen dan Ekonomi Islam |
| Depositing User: | Unnamed user with email bimoharyosetyoko@iainsalatiga.ac.id |
| Date Deposited: | 16 Nov 2023 17:44 |
| Last Modified: | 16 Nov 2023 17:44 |
| URI: | http://e-repository.perpus.uinsalatiga.ac.id/id/eprint/19426 |
Actions (login required)
 |
View Item |
